職位描述
位描述:
崗位職責:
1建立健全公司人力資源管理信息系統，健全各種人力資源管理檔案、臺帳的建立、歸檔整理與管理工作，做到基礎數據準確、資料完整。
2做好招聘與任用的具體事務性工作，包括發布招聘啟事、收集和匯總應聘資料、安排組織面試等；
3負責辦理員工接收、內部調配、調動手續和關系的轉移工作，作好勞動合同的簽訂、續簽、管理與解除（終止）工作，辦理失業、辭職、辭退等離職手續。
4負責員工考勤、請銷假、加班的檢查、監督與統計工作，并按《員工手冊》規定，兌現獎懲規定。
5做好員工工作鑒定、工資轉正、定級、晉級管理，建立健全現行工資、檔案工資調整晉升記錄，
6負責公司批準證書、工商營業執照、法人代碼等證照的年檢及變更換領工作。
7負責社會保險、公積金等繳費基數統計及具體繳費、增減員、提取、辦理待遇等工作。
8負責員工檔案的管理工作，定期對員工檔案進行整理，對員工新產生的檔案資料及時歸檔。
9作好各種人力資源管理規章制度的宣傳、傳達、解釋、執行工作.
10完成上級領導臨時交辦的其它工作。
任職資格
1、人力資源或相關大專以上學歷；
2、兩年以上人力資源工作經驗；
3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規政策，并能實際操作運用；
4、具有良好的職業道德，踏實穩重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協調能力，有團隊協作精神，工作態度積極樂觀；善于與各類性格的人交往；
5、熟練使用相關辦公軟件，具備基本的網絡知識。
公司簡介
以“喜爾斯（Sears）”為品牌、專門地化地提供代駕服務，包括酒后代駕、商務代駕、旅游代駕、機場接送、家庭司機服務以及其它各種個性化的服務，旨在為客戶提供臨時司機。作為中國以高科技手段為依托、性的代駕服務企業，立志于代駕服務行業的成長，并成為中國代駕行業的軍。公司擁有的管理團隊、標準化的制度和流程、ERP管理系統、GPS定位調度系統和語音呼叫系統以及完善的培訓管理系統，擁有具備駕駛員營運資格證的司機。熙基公司從滿足客戶需求出發，提供“安全、便捷、尊貴”的代駕服務，致力于提升安全駕駛習慣與意識，推動社會和諧發展。
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