職位描述
一、工作描述
1、按照周工作計劃拜訪所轄地區(qū)內(nèi)的所有店柜,負(fù)責(zé)指導(dǎo)店柜的產(chǎn)品陳列、環(huán)境衛(wèi)生、營業(yè)人員儀容儀表、服務(wù)禮儀等工作。
2、跟進各店柜銷售日報上傳的及時性和準(zhǔn)確性,協(xié)助直營經(jīng)理做好數(shù)據(jù)的核對工作。
3、收集各類銷售和競爭品牌信息及我品牌改進建議的提交。
4、協(xié)助直營經(jīng)理或主管做好移柜、撤柜、進柜和配貨等工作
5、負(fù)責(zé)所轄店柜營業(yè)人員的招募、選拔、培訓(xùn)(接受培訓(xùn)并向下培訓(xùn))、出勤情況審核、考核與管理,及時收集人事資料給直營經(jīng)理
6、定期主持召開店長銷售和貨品分析會
7、制作《店柜信息調(diào)查表》和《店長及店員考核表》并向上提報反饋
8、參與所轄店柜星級導(dǎo)購的評選、晉升。不合格導(dǎo)購的溝通和改進。
9、跟蹤所轄各店每日銷售營運情況,進行歷史同期對比分析,對升降幅度較大的店柜進行單店分析,找出原因并制定優(yōu)化方案
10、協(xié)助上級策劃和組織所轄店柜各類促銷活動,以提升銷售業(yè)績
11、跟進所轄店柜的貨品供應(yīng),分析和總結(jié)所轄店柜的進.銷.存狀況,維持各店柜合理的存銷比,組織各店柜作好盤點工作, 訂單的收集整理和提交工作。執(zhí)行商品部的店鋪貨品結(jié)構(gòu)的調(diào)整方案。
12、按公司要求定期向大區(qū)及總部上傳所轄各店柜新實景照片及陳列調(diào)整工作。
13、完成上級交辦的其他事情。
二、要求
1、年齡:24-35
2、學(xué)歷:中專及以上
2、經(jīng)驗要求:擁有服飾、內(nèi)衣行業(yè)終端零售工作經(jīng)驗
3、知識和技能要求:產(chǎn)品知識、銷售技巧、服務(wù)規(guī)范、店堂維護等知識和技能完備;
具有橫向管理6-8家自營店/柜、20-40人的銷售團隊的能力;具有現(xiàn)場診斷和指導(dǎo)能力。
4、計算機水平:初級計算機應(yīng)用
5、態(tài)度:自信,的工作熱情;有良好的公關(guān)和協(xié)調(diào)能力和親和力;
較強的觀察力和應(yīng)變能力,良好的判斷力和溝通能力。
三、工作條件
1、工作場所:所轄各店柜內(nèi)
2、工作時間:不定時工作制
3、工作設(shè)備:手機
4、危 險 性:基本無危險,無職業(yè)病危險
公司簡介
陜西立昌達商務(wù)有限公司是一家從事品牌服飾零售行業(yè)的貿(mào)易公司,在西安各大商場均設(shè)有常年專柜(目前有25家專柜)。經(jīng)營的產(chǎn)品主要以泳裝、健身、瑜珈和內(nèi)衣為主(浩沙、保日達),消費群體定位為喜愛運動,追求生活質(zhì)量的時尚女性。無論何時,人才是公司重要的財富,公司就遠為做事認(rèn)真負(fù)責(zé),有遠大職業(yè)抱負(fù)的員工提供的個人發(fā)展空間。
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