職位描述
崗位職責：
1、負責協助人事行政經理制定部門工作計劃，規范并不斷完善工作流程及規章制度；
2、負責協助擬訂每年的工資、獎金、福利等人力資源費用預算和報酬分配方案，批準后按計劃執行；
3、負責審核員工錄用、晉升、調配、下崗、辭退、退休、培訓、考績、懲罰意見，并提交經理決定；
4、負責及時調整公司各項勞動、人事、勞保、安全、保險的標準、定額和工作計劃，并做好監督檢查；
5、完成部門經理交辦的行政管理的工作。
任職資格：
1、專科及以上學歷，人力資源或管理類相關；
2、3年以上人事及行政管理工作經驗，有外企相關領域工作經驗者優先考慮；
3、熟悉人力資源各個模塊；
4、具有較強的計劃組織能力、執行力和計劃落實能力；具良好的溝通協調能力，熟練使用電腦；
5、有良好的責任感與創新意識，能承受工作壓力；
6、英語或西班牙語者優先。
公司簡介
熱愛成就夢想
1994年底，我開始設計帆布包，源于想給旅行的人做一個旅途中的家。
1996年，我在海淀路上開了家專賣店，成了那條大街上的一道風景。
1997年，我們從設計歐洲鄉村風格的衣服開始了服裝設計。
17年來，我們不斷跟有夢想的世界各地的藝術家合作，讓我們的客人感受不同國家的文化。
我們像蝸牛一樣蠕動，像烏龜一樣爬行，在北京開了不到四十家店，比起那些騰云駕霧的企業，我們掙的錢可能不值一提，但我們驕傲地出售著夢想——對美好生活的夢想，對樸素、率真、和浪漫的堅持，不為金錢所動。現在，紅英決定要做一個有著現代化管理理念的企業，用時裝表達對真善美的敬意，讓我們的企業驕傲地掙錢。即使慢，也要為推動社會的進步而努力。
紅英在招人上也從來沒有條條框框，“熱愛”才是人生的指路明燈
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