職位描述
任職資格要求:
1、 年齡:30-40以?xún)?nèi),;如有特殊能力,可考慮超年齡范圍錄取;
2、 本科或同等學(xué)歷以上,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)優(yōu)先。
3、 有5年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),至少3年服裝銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗(yàn)。
4、 熟悉服裝行業(yè)經(jīng)銷(xiāo)商開(kāi)發(fā)渠道及經(jīng)銷(xiāo)售管理流程。
5、 有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)和管理能力,人品素質(zhì)好,語(yǔ)言溝通和表達(dá)能力強(qiáng)。
6、 有很強(qiáng)的市場(chǎng)分析及洞察能力。
7、 能熟練運(yùn)用辦公軟件。
8、 能吃苦耐勞,接受出差和加班等公司安排。
公司簡(jiǎn)介
國(guó)際男士服裝品牌Byford源于英國(guó)列斯特郡。于一九一四年,只有十六歲的Donald Byford,開(kāi)始跟隨襪子商人Roland Myhill在當(dāng)時(shí)以針織行業(yè)為中心的列斯特郡接受訓(xùn)練。
一九一九年,Donald Byford開(kāi)始他的個(gè)人事業(yè),創(chuàng)辦了Byford這個(gè)品牌。 他在貝德福德街(Bedford Street)購(gòu)買(mǎi)了一棟擁有八間房子的大廈作為生產(chǎn)工場(chǎng), 并且為Byford奠下了形象的基礎(chǔ)。隨之,業(yè)務(wù)茁壯成長(zhǎng)及發(fā)展。 一九二二年的Byford,生產(chǎn)工場(chǎng)已經(jīng)占據(jù)了整棟大廈的所有房間,成為當(dāng)時(shí)的襪子工廠(chǎng)。
一直以來(lái),Byford的核心理念都是追求不斷的進(jìn)化而非革命式的改變。 創(chuàng)新的思維更是Byford不可或缺的重要元素,而這特質(zhì)從不會(huì)局限于市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或生產(chǎn)范疇上。 堅(jiān)定不移在產(chǎn)品設(shè)計(jì)上貫徹創(chuàng)新理念,成為了Byford成功的關(guān)鍵之一。
建基于其理念及對(duì)男士服裝的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),Donald Byford于一九五一年把當(dāng)時(shí)只是生產(chǎn)襪子的業(yè)務(wù), 拓展至其他針織品的生產(chǎn)。對(duì)于當(dāng)時(shí)的Byford,此乃一項(xiàng)大膽的嘗試,但其后卻得到可觀的回報(bào)。
于一九六七年,Donald Byford獲得英女皇頒發(fā)獎(jiǎng)狀,以表?yè)P(yáng)及肯定Byford在針織行業(yè)的貢獻(xiàn)。
承繼毛衣及針織衫的成功發(fā)展,于一九六九年Byford已成為英國(guó)生產(chǎn)純羊毛標(biāo)志針織品的廠(chǎng)家,并獲得國(guó)際羊毛局頒發(fā)獎(jiǎng)狀以表嘉許。
直至九十年代,Byford陸續(xù)發(fā)展到亞洲及中東地區(qū)。
時(shí)至今日,Byford已遍布二十多個(gè)國(guó)家。Byford著重的傳統(tǒng)亦擴(kuò)展到一系列的男士服裝及配件。
公司使命
●提升顧客滿(mǎn)意度:為顧客提供產(chǎn)品及服務(wù)
公司核心價(jià)值觀
● 團(tuán)結(jié)至上
●服務(wù)至誠(chéng)
●和諧至美
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