職位描述
主要負責終端視覺陳列,制定標準和模版,并對督導進行產品知識培訓。
任職資格
1、一年以上家紡店鋪陳列、貨架陳列、櫥窗陳列經驗。
2、熟悉商業空間的環境設計及商品陳列設計,思維活躍,擁有的創意,敏銳的品牌理解能力。
3、有的美術功底,能熟練運用各種設計軟件,獨立思考能力強,良好的團隊協作能力。
4、大專學歷,一年以上工作經驗,有全國性的品牌終端建設經驗者優先。
5、歡迎家居、家紡、服裝設計加盟。
公司簡介
嘉加夢品牌自1968年創建于意大利,幾十年來一直以為消費者提供睡眠為已任。1996年進入中國,以對被子類產品的理解,掀起了家紡業對被子消費形態的重新定位。嘉加夢在中國經過十來年發展,圍繞“改善睡眠環境,提升生活品質”的核心價值,形成了以被子系列產品為核心,件套、家居衍生品等為輔的產品體系。其中被子主要分為奢侈品、水洗、恒溫、兒童、星級、安靜易睡、健康新纖維、天然、易舒九系列。的新品研發能力及制作經驗使嘉加夢成為被類產品齊全、被類產品多的廠家,從而被稱為“被子專家”。 同時嘉加夢以的審美視角和對件套開發精益求精的態度,使件套具備了的風格并為同行所關注。營銷中心建立在上海,生產基地在常熟。開始了嘉加夢從走向歷程。嘉加夢以因而的氣質,成為家紡行業富有魅力的品牌。
嘉加夢專注于打造睡眠 。
歐洲睡眠研究協會會員 。
被子品類齊全、的被子產品專家 。
在行業被子領域做深,做專、做強、做大的被子專家。
公司核心理念:
誠信經營、創新科技、品質為先、成就共享。
發展戰略:
“睡眠環境專家”的戰略定位,緊密跟進家紡產業市場發展趨勢和人類生活質量要求,以市場的需求為導向。在家紡領域穩居產品專家地位。
公司愿景:
為員工、股東提供和創造機會,體現他們投資與投身的價值,并全力以赴達到我們共同的目標。在短的時間內培養一批企業家。
人才戰略
“以人為本”的人才觀。充分體現“人是嘉加夢資本”的價值觀,公司通過多種渠道和形式,建立具有嘉加夢特色的企業文化環境,“學習型企業”轉變。建立了人才三大計劃、四大流程的人才培養機制。
識人才,重人才,育人才一直是公司人才戰略核心。我們重視為員工提供廣闊的發展空間,讓員工充分地發揮才能,施展抱負,在和諧的團隊氛圍中,不斷為客戶創造價值,從而提升公司價值,實現個人價值。公司將為員工提供具有市場競爭的薪資水平和福利,實現自己的生活理想和夢想。同時公司也重視員工個人職業生涯的規劃和發展,公司為員工從入職到職業生涯過程建立一套完善的培訓體系,使員工在工作中學習成長,在成長中不斷積累和提升,為員工未來的成功提供堅強的職業生涯提升保障。
目前公司因快速擴大的市場發展要求,正在重組各類資源,公司辦公地址從上海虹口區遷往上海市中心集人才、市場、資源、時尚及便捷的交通于一體的時尚中心。
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